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 Ven 11 Ago 2017

“AMBIENTI DI LAVORO SANI E SICURI A TUTTE LE ETÀ”- UN SEMINARIO PER AFFRONTARE L’INVECCHIAMENTO DELLA POPOLAZIONE LAVORATIVA ITALIANA

  formazione , salute , sicurezza

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Si terrà a Modena il 13 settembre, durante l’evento “Ambiente Lavoro Convention”, il seminario “Ambienti di lavoro sani e sicuri a tutte le età”.

La manifestazione, che avrà luogo il 13 e 14 settembre 2017 presso il quartiere fieristico della città, è un’occasione per diffondere e scambiare competenze cercando di raccogliere soluzioni e proposte riguardanti la prevenzione di incidenti e malattie professionali in Italia.

Sarà, dunque il luogo perfetto per confrontarsi su un tema caldo quale l’invecchiamento della forza lavoro nel Paese.

Secondo alcune previsioni già entro il 2030 in molti stati europei i soggetti di età compresa tra 55 e 64 anni costituiranno il 30% o più dei lavoratori. E in relazione al progressivo invecchiamento della forza lavoro sarà sempre più importante che le aziende si impegnino a garantire condizioni di lavoro sicure e sane in tutto l'arco della vita lavorativa della persona, come riportato, d’altronde, nell’ articolo 1 del D.Lgs. 81/2008, secondo cui è necessario garantire “l’uniformità della tutela delle lavoratrici e dei lavoratori sul territorio nazionale attraverso il rispetto dei livelli essenziali delle prestazioni concernenti i diritti civili e sociali, anche con riguardo alle differenze di genere, di età e alla condizione delle lavoratrici e dei lavoratori immigrati”.

A fornire questi dati e a focalizzare l’attenzione sulle conseguenze del crescere dell’età media dei lavoratori europei è la campagna europea 2016-2017 , che si prefigge quattro obiettivi principali:

1. promuovere il lavoro sostenibile e l'invecchiamento in buona salute fin dall'inizio della vita lavorativa;

2. prevenire i problemi di salute nel corso dell'intera carriera del lavoratore;

3. offrire ai datori di lavoro e ai lavoratori modalità per gestire la sicurezza e la salute sul lavoro nel contesto di una forza lavoro che invecchia;

4. incoraggiare lo scambio d'informazioni e buone prassi.

Durante il convegno saranno illustrate situazioni esemplificative che mostreranno come il cambiamento dell’età media dei lavoratori imponga l’adozione di politiche e strategie volte ad una nuova consapevolezza che eviti pregiudizi e preconcetti. E’ infatti necessario essere consapevoli dei cambiamenti e valorizzare, per esempio, il contributo positivo che la categoria dei lavoratori “senior” potrà fornire all’azienda.

Gli interventi previsti durante l’incontro:

- Inail Direzione Centrale Prevenzione - Focal Point per l'Italia della campagna europea: La campagna europea "Ambienti di lavoro sani e sicuri";

- Rocco Vitale, Presidente AiFOS: L’invecchiamento nel suo contesto sociale;

- Ada Benedetto, Presidente del Consiglio di Amministrazione di Ferrero Mangimi S.p.A.: Ferrero Mangimi, un’azienda a misura di lavoratore (di ogni età);

- Alessandro Faccio, Contec AQS: Metodo ARAI® (Age Risk Assessment Index), un nuovo approccio alla valutazione dei rischi;

- Rinaldo Ghersi, coordinatore Gruppo CIIP Invecchiamento: Invecchiamento nei lavoratori della sanità;

-Matteo Fadenti, Consigliere Nazionale AiFOS: Rapporto tra alimentazione, sicurezza sul lavoro ed invecchiamento lavorativo.

Per maggiori informazioni sugli argomenti del seminario e modalità di iscrizione si rimanda al sito dell'AiFOS.





A cura di: Dott.ssa Elena RICHERI


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